Operador/a planta de tratamiento de aguas residuales (ref.5921)
Thursday, 14 de September de 2023
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(Llanes) Descripción: FUNCIONES: - En dependencia del Jefe de Planta y/o del Encargado, realizará los trabajos de mantenimiento y control propios de una planta depuradora y su sistema de colectores. - Mantenimiento y reparación de equipos electromecánicos. - Elaboración de informes de control de Planta (control de parámetros, arranque y parada de equipos, rearme de instalaciones, etc...) - Calibración de equipos de control de proceso. - Atención localizada y presencial de incidencias o averías mediante servicio de guardias telefónicas. - Toma de muestras de aguas/fangos residuales. - Operaciones de manejo de cargas suspendidas, reactivos y productos químicos, fangos y residuos. - Vigilancia de las instalaciones. REQUISITOS: - Formación profesional en alguno de los correspondientes ciclos de grado medio o superior y sus equivalentes: ELE202 Instalaciónes eléctricas y automáticas, ELE301 Mantenimiento eléctronico, ELE 302 Sistemas electrónicos y automatizados, ELE 201 Mantenimiento electromecánico, IMA302 Mecatrónica industrial, MAP 202 Mantenimiento y control de la maquinaria de buques y embarcaciones, MAP 303 Orgnización del mantenimiento de la maquinaria de buques y embarcaciones. - Imprescindible residencia en un radio de 30 km y/o 30 minutos del centro de trabajo ubicado en Llanes - Carnet de conducir b y vehículo propio. CONDICIONES: Contrato indefinido.Categoría profesional: gp-2a. Jornada completa. Horario: de 7:45 a 15:30. Retén y guardias presenciales según calendario establecido incluyendo fines de semana y festivos. Salario según convenio colectivo estatal del ciclo integral del agua. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032023005921 Enviar cv: jorge.rodriguezmarron@fcc.es Contrato: Laboral indefinido Jornada: Completa
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Azafata/o estanco oviedo 1550€
Thursday, 14 de September de 2023210(Oviedo) Descripción: Somos Momentum Task Force y estamos en la búsqueda de un equipo de azafatos/as para la promoción e incentivación de ventas en estancos de tu ciudad OVIEDO Y ALREDEDORES.Si eres una persona dinámica, comunicativa, extrovertida con compromiso y muchas ganas de trabajar y conseguir día a día la superación personal y profesional con una estabilidad laboral ¡Somos lo que buscas! ¿Qué es lo que tienes que hacer? * Promocionar e incentivar los productos de una conocida Marca de tabaco dando visibilidad e incremento de ventas. * Fidelización de clientes * Informar de todos los datos obtenidos diariamente (Reporte de resultados) Ofrecemos: * Contrato LABORAL de interinidad (baja medica) * Jornada completa de 40 horas semanales de L a V. * Incorporación inmediata. * Apoyo diario de un coordinador/a y un equipo especializado que te ayudaran a dar lo mejor de ti mismo y conseguir todos los objetivos del puesto (Formación, visitas de ayuda, resolución de incidencias, apoyo logístico y personal) * Salario de 1260 € Brutos/mes y con los siguientes bonus que incrementaran tu salario mensualmente * Por cumplir con el objetivo de ventas mensual. 190 € brutos mensuales más. * Por no faltar ningún dia a trabajar. 100 € brutos mensuales más. * Esto puede hacer que tu sueldo mensual pueda llegar hasta los 1490 € brutos mes, ademas: * Pago de Kilometraje * Pago de Manutención según las características de la plaza 12 € diarios. Quieres trabajar, formarte y crecer profesionalmente con Momentum Task forcé, ¡ESTA ES TU OFERTA!, Inscríbete y deja que nuestros compañeros te informen más de todas las posibilidades de este puesto de trabajo Requisitos mínimos: * Movilidad dentro de tu provincia * Vehículo propio. * Experiencia en la incentivación de ventas (si es el sector tabaco un +) * Persona comunicativa, extrovertida y con don de gentes. * Compromiso y estabilidad en un proyecto de larga duración Contrato: Laboral temporal Jornada: Completa
Jefe de planta - e.d.a.r. (ref. 5919)
Thursday, 14 de September de 2023232(Onís) Descripción: FUNCIONES: GESTIÓN Y CONTROL TÉCNICO Y ECONÓMICO DEL SERVICIO DE SANEAMIENTO Y DEPURACIÓN. SUPERVISIÓN Y CONTROL DEL PROCESO. EJECUCIÓN DEL CONTROL ANALÍTICO DE PROCESO Y CALIDAD DE AGUAS. ELABORACIÓN Y CONTROL DE LOS PLANES DE MANTENIMIENTO Y CONSERVACIÓN. REQUISITOS: TITULACIÓN UNIVERSITARIA EN CARRERA DE CIENCIAS, SI LA TITULACIÓN NO FUESE DE CIENCIAS, VALDRÍA ACREDITAR 5 AÑOS DE EXPERIENCIA COMO JEFE DE PLANTA E.D.A.R. EXPERIENCIA LABORAL EN INSTALACIONES DE SANEAMIENTO Y DEPURACIÓN EN PUESTO DE JEFE DE PLANTA, EN TRABAJOS RELACIONADOS CON EL CICLO INTEGRAL DEL AGUA, EN IMPLANTACIÓN DE LOS SISTEMAS DE CALIDAD UNE-EN-ISO. PERMISO DE CONDUCIR B1 Y DISPONIBILIDAD DE VEHÍCULO. SE VALORARÁ: PROXIMIDAD DEL LUGAR DE RESIDENCIA AL CENTRO DE TRABAJO. CONDICIONES: CONTRATO LABORAL INDEFINIDO. JORNADA COMPLETA. HORARIO DE TRABAJO SEGÚN ORGANIZACIÓN DE LA EMPRESA EN TURNOS DE MAÑANA Y TARDE. SALARIO SEGÚN CONVENIO COLECTIVO ESTATAL DEL CICLO INTEGRAL DEL AGUA. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032023005919 LAS PERSONAS INTERESADAS ENVIARÁN CURRICULUM VITAE A LA SIGUIENTE DIRECCIÓN DE CORREO ELECTRÓNICO: jci@seysmedioambiente.com INDICAR EN EL ASUNTO DEL EMAIL: JEFE DE PLANTA E.D.A.R. Contrato: Laboral indefinido Jornada: CompletaRegulatory Analyst
Thursday, 14 de September de 2023254(Carreño) Funciones: Responsibilities: -Understand the processes used for data review, analysis, validation, and maintenance -Develop a proficiency in SAP EH&S including but not limited to: *Maintaining regulatory and compositional data in EH&S *Safety data sheet authoring (SDS) and regulatory label content *Generating EH&S reports (e.g., product composition, global salability, SDS status, etc.) *Process documentation *Analyzing and retrieving data *Understanding of the SAP EH&S data model -Develop a proficiency in other SAP modules to understand processes for Orders, Deliveries, Raw Material Management, Product Shipments, etc., and how they integrate with SAP EH&S functionality -Identify and troubleshoot regulatory data issues -Understand chemical and product regulatory compliance -Understand company confidential business information (CBI) requirements -Participate in and/or lead continuous improvement projects -Collaborate in global networks Requisitos: Qualifications: *Proficiency in English *Bachelor¿s or Master¿s degree in relevant field of study (e.g., management information systems, systems engineering, industrial engineering, chemical engineering, chemistry) or equivalent. *Outstanding problem-solving, analytical, and interpersonal skills *Excellent writing/verbal communication and presentation skills *Accomplished computer skills including Microsoft Office applications and database experience *Strong work ethic and the ability to work independently in cross-functional teams to deliver concrete project deliverables in a timely manner Contrato: Fijo-Discontinuo Jornada: Completa Salario: 24.000€ al Año
3 peones/as obra civil ayuntamiento boal ple itinerarios integrales de activación en el ámbito local (ref.:5920)
Thursday, 14 de September de 2023211(Boal) Descripción: REQUISITOS PARA PARTICIPAR A 14 DE ABRIL DE 2023: Pertenener a alguno de los sigueintes COLECTIVOS: a)PARADOS DE LARGA DURACIÓN: personas que EN LOS DOCE MESES INMEDIATAMENTE ANTERIORES no hayan trabajado más de 93 días. b)PERSONAS EN SITUACIÓN DE EXCLUSIÓN SOCIAL, las incluidas en los colectivos del artículo 2 de la Ley 44/2007, de 13 de diciembre, para la regulación del régimen de las empresas de inserción. ADEMÁS: **NO SER PERCEPETORES DE PRESTACIÓN POR DESEMPLEO A NIVEL CONTRIBUTIVO. A FECHA DE FORMALIZACIÓN DEL CONTRATO: **ESTAR INSCRITAS COMO DEMANDANTES DE EMPLEO NO OCUPADAS EN EL SEPEPA y, **Formalizar el COMPROMISO de seguir el ITINERARIO PERSONALIZADO DE INSERCIÓN que será remitido por el Ayuntamiento al Servicio Público de Empleo. EXCLUSIONES: Quienes hubieran trabajado en este mismo Ayuntamiento, más de 4 meses, en las convocatorias 2021 o 2022 de Planes Locales de Empleo. CONDICIONES LABORALES: **Contrato para la mejora de la ocupabilidad y la inserción laboral. **Duración máxima 12 meses.No prorrogable. **Jornada de trabajo completa. **Salario 1260 euros brutos mensuales. **CONVENIO COLECTIVO del personal contratado por los Ayuntamientos del Principado de Asturias dentro de los planes de empleo en el marco de los itinerarios integrales de activación en el ámbito local SUSCRITO POR FACC Y LOS SINDICATOS (CONCERTACIÓN SOCIAL ASTURIAS 2016-2019) Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032023005920 PLAZO DE SOLICITUD DESDE EL DÍA 15 AL 28 DE SEPTIEMBRE DE 2023 CONSULTEN LAS BASES EN LA SEDE ELECTRÓNICA DEL AYUNTAMIENTO DE BOAL:https://boal.sedelectronica.es La solicitud, en modelo normalizado, se presentará a través de la Sede Electrónica de la Web del Ayuntamiento de Boal (www.boal.es), apartado: Catálogo de Servicios > Instancia general (acompañando como documentación la Instancia del Anexo I y resto de documentación que figura en el apartado número 10) o en el Registro físico del Ayuntamiento (en este segundo caso, horario 9:00 a 14:00 horas de lunes a viernes) o por cualquiera del resto de medios legalmente establecidos. Caso de no presentarse físicamente en el Ayuntamiento de Boal o a través de la sede electrónica municipal y efectuar dicha presentación por cualquiera de los otros medios que permite la Ley, es preciso remitir al Ayuntamiento de Boal un fax dentro del plazo establecido con el resguardo de haber efectuado la presentación de la instancia solicitando la participación en el proceso. Contrato: Laboral temporal Jornada: Completa