Oferta jefe de partida
Monday, 05 de December de 2022
323
(Gijón) Empresa: PEBRIMARC 3 S.L. Descripción: Puesto de jefe de partida para restaurante de cocina asturiana, en Gijón. Responsabilidades:Supervisar y garantizar el cumplimiento de los procedimientos operativos estándar de la cocinaApoyar y gestionar la preparación para el servicio; garantizar que todos los elementos de preparación y las recetas se elaboran según la normaSupervisar la línea durante el servicio y controlar el progreso de los cocineros y el flujo del servicioSupervisar el flujo de la cocina y el flujo de alimentos para mantener los estándares de servicioPrepara los alimentos según la receta o las instrucciones proporcionadas.Ayudar en la preparación y el servicio de otras estacionesGestiona las existencias de alimentos y trabaja con atención al detalle para cumplir con todos los pedidos dentro de los estándares de calidad.Comunicarse con la parte delantera de la casa para garantizar que se cumplan las peticiones especiales y las consideraciones sobre alergias alimentarias.Informar de cualquier problema con el equipo de cocina al Sous Chef o al Chef Ejecutivo y al equipo de mantenimiento.Abastecer la estación designada para el siguiente turno.Ayudar con el inventario de los suministros de alimentos y otros productos.Cumplir con nuestro excepcional estándar de manipulación de alimentos y procedimientos de saneamiento.Ayudar en la formación de los nuevos empleados según se solicite.Entender y seguir los procedimientos escritos de la empresa con un 100% de precisión.Otras tareas que se le asignen.En colaboración con el dueño, desarrollar nuevos elementos del menú y asegurar la correcta ejecución y puesta en marcha de cualquier nueva adición ADMINISTRATIVAProgramar al personal; asistir en la responsabilidad de las nóminasApoyar las necesidades de personal para los puestos abiertos de BOH Habilidades y requisitos. Contrato: Laboral indefinido Jornada: Completa Salario: 22000 € - 24000 €
Monday, 05 de December de 2022
252
(Oviedo) Descripción: FUNCIONES: -PREPARACIÓN DE CAFÉS. -LIMPIEZA Y RECOGIDA DE MESAS. -COLOCAR LA MERCANCIA EN LAS CÁMARAS. REQUISITOS: -TITULACIÓN E.S.O O GRADUADO ESCOLAR. -SE VALORARÁ MANEJO DE BANDEJA Y EXPERIENCIA EN PUESTO SIMILAR. CONDICIONES: -CONTRATO LABORAL INDEFINIDO. -JORNADA DE 30 HORAS SEMANALES. HORARIO DE 15:30 A 20:30 HORAS. -SALARIO SEGÚN CONVENIO COLECTIVO DE HOSTELERIA. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032022007640 LAS PERSONAS INTERESADAS PODRÁN ENVIAR EL C.V A LA SIGUIENTE DIRECCIÓN DE CORREO ELECTRÓNICO laparradevallobin@hotmail.com Contrato: Laboral temporal Jornada: Parcial

Monday, 05 de December de 2022
350
(Gijón) Funciones: - Atención a clientes y no clientes para dar soporte y servicios de valor añadido. - Resolución de incidencias - Recepción de llamadas para ayudar a los clientes Requisitos: Los requisitos técnicos: 1) Velocidad mínima de 100 megas de bajada (Depende si tienes fibra o cable)2) Procesador core i3 o superior (i5, i7), AMD ryzen 3 o superior (5, 7) o AMD A9/A10 (Puedes mirarlo en una etiqueta azul o blanca cerca del teclado o desde inicio escribiendo "procesador" - "ver información del procesador")3) Windows 104) Auriculares con micro y conexión USB (Requisito flexible, en caso de no disponer de ello, solamente se debería adquirir una vez se haya superado la formación previa que es selectiva y eliminatoria) Otros requisitos: - Facilidad de palabra - Manejo del ordenador - Empatía con el cliente y don de gentes - Se valorará muy positivamente otros idiomas como el inglés y el catalán - Tener experiencia en puestos de trabajo de atención al cliente Formación: Educación Secundaria Obligatoria Conocimientos: , ingles Contrato: Temporal Jornada: Completa Salario: 8-9€ la Hora

Monday, 05 de December de 2022
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(Allande) Descripción: Ayuntamiento de ALLANDE convoca proceso de selección para la contratación de 3 PEONES OBRA PÚBLICA, con un año de duración. ***FUNCIONES: Las funciones a realizar serán las indicadas en el Plan de Actuación elaborado por el Ayuntamiento de Allande. ***REQUISITOS: A fecha de publicación de la convocatoria (29 de julio de 2022) -No ser perceptor de prestación por desempleo a nivel contributivo. -Pertenecer a uno de los siguientes colectivos: +Ser parado/a de larga duración (desempleados/as que en los 12 meses anteriores a fecha de formalización del contrato, no hayan trabajado o participado en un programa de formación que conlleve contraprestación económica, más de 93 días). +Ser persona en riesgo de exclusión social incluida en los colectivos establecidos en el artículo 2 de la ley 44/2007. A fecha de formalización del contrato -Estar inscritos/as como demandantes de empleo desempleados/as en el SEPEPA. -Formalizar el compromiso de seguir el itinerario personalizado de inserción, que será remitido por el Ayuntamiento de Allande al SEPEPA. -No haber participado en similares convocatorias en los ejercicios 2020 y 2021 con duración superior a 4 meses. -Estar en posesión del permiso de circulación clase B ***CONDICIONES: -Contrato de duración determinada vinculado a programas financiados con fondos europeos -Duración máxima de 12 meses no prorrogable. -Jornada de trabajo completa de lunes a viernes. -Salario de 1125 euros brutos mensuales. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032022007641 Las personas interesadas y que REÚNAN LOS REQUISITOS ESTABLECIDOS EN LAS BASES deberán presentar SOLICITUD EN MODELO NORMALIZADO y documentación complementaria en el Registro General del Ayuntamiento de Allande (o por el resto de procedimientos recogidos en el LPACAP),entre las 9:00 y las 14:00 horas, de lunes a viernes. Plazo de presentación del 7 al 21 de diciembre (ambos incluidos). Bases y documentación: Sede electrónica del Ayuntamiento de Allande Si la solicitud se presenta en un registro distinto al del Ayto. de Allande será requisito imprescindible ANUNCIARLO en las oficinas municipales con anterioridad a la finalización del plazo de presentación a la siguiente dirección de correo electrónico administración@allande.es Contrato: Laboral temporal Jornada: Completa

Monday, 05 de December de 2022
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(Carreño) Funciones: SKILLS AND ATTRIBUTES: ¿ Team work, strong interpersonal skills ¿ Strong customer focus. Meeting Commitments / Managing Performance ¿ Quick and Independent learner. Natural interest on technology and state-of-the-art ¿ Planning and organizing, Project Management experience ¿ Flexibility, e.g. in adapting to change, adopting new processes, changing work situations, handling of tasks Requisitos: REQUIREMENTS: The following are required: ¿ Telecommunications or Computer Science Engineering Degree ¿ Proficiency in English (verbal and written) is a must ¿ Experience working in the support of critical IT operations, including hybrid manufacturing and service-center/offices environments ¿ Knowledge and experience in managing IT hardware inventory along the whole lifecycle and supported by specific tools ¿ Experience in deployment of massive infrastructure changes (operating system upgrading, hardware replacement) The following are preferred: ¿ Hands-on experience and technical expertise in some of the following areas: networks, telecommunications, service support and delivery, midrange, end user computing, collaboration, SQLServer ¿ Office365 implementation experience, particularly Sharepoint apps, permissions management, Onedrive, Skype-for-Business ¿ Demonstrated capacity in dealing with heterogenous, geographically dispersed sites to support, and adaptability to local singularities ¿ Exposition to Change Management requirements, including experience as trainer ¿ Experience in customizing and deploying formal multilanguage communications as official IT channel to the organization ¿ Experience in monitoring and managing SLA agreements with vendors/partners, including regular feedback, actions, reporting, etc. Formación: Ingeniero Superior: Ingeniero de Telecomunicación Idiomas: Inglés: B2 Conocimientos: , dominio excell Experiencia: 1 año Contrato: Temporal Jornada: Completa Salario: 22.700€ al Año
