Oferta empleo canguro / niñera en Aviles
Friday, 18 de November de 2022
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(Aviles) Empresa: Sitly Descripción: Las tareas principales que la persona seleccionada en la oferta de empleo deberá realizar son todas las necesarias que hacen falta para el cuidado de niños: darles de comer, asearles, jugar con ellos, etc... De todas formas, en la entrevista te especificaremos los detalles del trabajo a realizar. ... Contrato: Trabajo Tiempo Parcial
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Técnico de apoyo de análisis
Friday, 18 de November de 2022248(Oviedo) Funciones: -Tratamiento y extracción de datos -Elaboración de informes de seguimiento -Colaborar en el estudio de comportamientos de clientes B2C en cuanto a facturación, cobros y deuda -Seguimiento y análisis de indicadores Requisitos: -Formación universitaria -Nivel alto de inglés (B2 mínimo) -Idioma francés valorable -Usuario avanzado de informática -Experiencia de 1 año en puestos relacionados con operaciones del ciclo comercial, realizando tareas de ANÁLISIS de facturación, cobros y deuda -Uso de herramientas de gestión de operaciones comerciales -Conocimientos de normativa y legislación energética Formación: Grado: Grado en Administración y Dirección de Empresas Conocimientos: , facturacion y cobros Experiencia: 1 año Contrato: Temporal Jornada: Completa Salario: 21.000-22.000€ al Año
Oficial conductor/a-parado/a larga duración+45 años a 29/07/2022-plan de empleo-ayto.mieres(ref.7210).
Friday, 18 de November de 2022260(Mieres) Descripción: FUNCIONES: Trabajar en la realización del Plan de Obras "Mantenimiento y mejoras en pequeños núcleos de población y en zonas rurales del Concejo de Mieres". REQUISITOS: El puesto está reservado a parados/as de Larga Duración mayores de 45 años a fecha del 29 de julio de 2022. No ser perceptor/a de prestación por desempleo de nivel contributivo a 29 de julio de 2022 Estar inscrito/a como demandante de empleo no ocupado en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado de Asturias. En el momento de la celebración del contrato,formalizar el compromiso de seguir el itinerario personalizado de inserción. No podrán participar en la presente convocatoria aquellas personas que hubieran tenido una relación laboral con el Ayuntamiento de Mieres o su sector público de una duración superior a 4 meses,formalizada en el 2020 o 2021. Los requisitos generales expuestos en la base cuarta de las Bases de la Convocatoria. CONDICIONES: Contrato:Temporal de Mejora de la Ocupabilidad e Inserción Laboral de 1 año. Jornada:completa,con horario de 8 a 15 horas. Sueldo:de 1276 euros brutos mensuales. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032022007210 Interesados/as presentar Solicitud en modelo normalizado y Documentación especificada en la base séptima,en el REGISTRO GRAL.DEL AYUNTAMIENTO DE MIERES,SITO EN LA PZA.DE LA CONSTITUCIÓN S/N.,en horario de 9 a 14 horas,lunes a viernes,o de conformidad con el art.16.4 de la Ley 36/2015,de 1 de octubre,hasta el 24 de noviembre de 2022,inclusive. Más información sobre la Convocatoria y las Bases Reguladoras en las dependencias municipales o en la Sede Electrónica de la Página Web del Ayuntamiento de Mieres. Contrato: Laboral temporal Jornada: Completa
Ayudante cocinero felechosa (ref 7219)
Friday, 18 de November de 2022215(Aller) Descripción: FUNCIONES: Realizar las tareas de pre-elaboración encomendadas Realizar aquellas tareas auxiliares de producción en cocina Colaborar en las tareas de limpieza REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES: Carnet de manipulador de alimentos Disponibilidad horaria Se valorará residencia en las cercanías CONDICIONES DE TRABAJO Contrato laboral para la temporada invierno Jornada Completa. Descanso legal en días laborales Salario según convenio Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032022007219 INTERESADOS/AS ENVIAR CURRICULUM VITAE A LA SIGUIENTE DIRECCIÓN DE CORREO ELECTRÓNICO: pinche aquí Contrato: Laboral temporal Jornada: Completa2 peones/as de obra ple ayuntamiento de villayón en marco de los itinerarios integrales de activación en el ámbito local(ref 7208)
Friday, 18 de November de 2022219(Villayón) Descripción: REQUISITOS A 29 DE JULIO DE 2022 Pertenecer a alguno de los siguientes COLECTIVOS: a/ PARADOS DE LARGA DURACIÓN: personas que EN LOS 12 MESES INMEDIATAMENTE ANTERIORES no hayan trabajado más de 93 días. b/ PERSONAS EN SITUACIÓN DE EXCLUSIÓN SOCIAL, las incluidas en los colectivos del artículo 2 de la Ley 44/2007 de 13 de diciembre, para la regulación del régimen de las empresas de inserción. ADEMÁS: **NO SER PERCEPTORES DE PRESTACIÓN POR DESEMPLEO A NIVEL CONTRIBUTIVO (subsidio sí es válido) A FECHA DE INICIO DEL CONTRATO **Estar inscritos/as en el SEPEPA como demandantes de empleo no ocupados/as. **Formalizar el COMPROMISO de seguir el ITINERARIO PERSONALIZADO DE INSERCIÓN que se realizará en la oficina de inscripción del trabajador/a. **Permiso de conducir B. EXCLUSIONES Quienes hubieran trabajado en este mismo Ayuntamiento de Villayón, más de 4 meses, en las convocatorias 2020 o 2021 de Planes Locales de Empleo. CONDICIONES LABORALES **Contrato para la mejora de la ocupabilidad y la inserción laboral **Duración máxima 12 meses. No prorrogable. **Jornada de trabajo completa. **De Lunes a Viernes. **CONVENIO COLECTIVO del personal contratado por los Ayuntamientos del Principado de Asturias dentro de los planes de empleo en el marco de los itinerarios integrales de activación en el ámbito local SUSCRITO POR FACC Y LOS SINDICATOS (CONCERTACIÓN SOCIAL ASTURIAS 2016-2019) FUNCIONES **Acondicionamiento de espacios públicos y adecuación de edificios municipales. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032022007208 CONSULTEN BASES COMPLETAS EN LA SEDE ELECTRÓNICA DEL AYUNTAMIENTO DE VILLAYÓN O EN EL TABLÓN FÍSICO DE LA CASA CONSISTORIAL PLAZO DE SOLICITUD DESDE EL DÍA 21 AL 25 DE NOVIEMBRE DE 2022 La solicitud normalizada, se encuentra disponible en el At¡yuntamiento y en su página web. Ha de presentarse en el registro General en horario de 10 a 14. o por cualquiera del resto de medios legalmente establecidos. Contrato: Laboral temporal Jornada: Completa