Gestor/a comercial venta bebidas canal horeca oviedo 1.600€ + variable
Thursday, 15 de February de 2024
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(Oviedo) Descripción: ¡En Momentum estamos buscando a personas como tú! Somos una empresa líder en el sector del outsourcing, especializada en formar y gestionar equipos comerciales. Te ofrecemos la posibilidad de formar parte de nuestro equipo. En este momento, estamos buscando Gestor/a Comercial del Canal Horeca para acompañar al distribuidor en visitas a establecimientos que ya son clientes de nuestra marca, pero que aún no han realizado pedidos del producto promocionado. Tu objetivo principal será lograr que estos clientes realicen pedidos del producto. Te ofrecemos: * Contrato laboral con alta en la Seguridad Social. * Jornada laboral de L-V, 40h semanales. * Salario fijo de 1600€ B/M + Variable de hasta 400€ B/M. * PLUS de permanencia de 300€ B/Trimestral. * PLUS de transporte, parking y alimentación. * Desarrollo y formación a cargo de la empresa, junto con nuestro cliente. Tu día a día será: * Captar y acompañar al GPV de la zona visitando diferentes establecimientos según la planificación y rutas asignadas. * Presentar el producto y ejecutar las promociones de la marca. * Recoger y reportar datos después de cada visita. * Ejecutar el plan comercial cumpliendo con el objetivo de visitas y alcanzando los objetivos establecidos. Requisitos mínimos: * Incorporación INMEDIATA. * Vehiculo Propio IMPRESCINDIBLE. * Experiencia trabajando en venta directa, valorable Canal Horeca. * Entusiasmo y orientación hacia el logro de objetivos. * Habilidades de comunicación y captación. * Ganas de trabajar y compromiso. Si cumples con los requisitos y te apasiona el mundo comercial, ¡no dudes en contactarnos! Estamos ansiosos por contar contigo en nuestro equipo. Contrato: Laboral temporal Jornada: Completa
Otras ofertas de empleo del mismo día
Responsable Técnico (O&M)
Thursday, 15 de February de 2024255(Gijón) Funciones: - Implantar y mantener políticas y metodologías orientadas a la mejora de la eficiencia y la disponibilidad de los activos de nuestros Clientes. - Supervisar la calidad de nuestros servicios de O&M y dar soporte técnico a los equipos humanos de nuestros contratos. - Apoyar técnicamente a la gestión comercial y de ofertas del departamento de O&M. - Diseñar los modelos de gestión de activos basados en principios Lean. - Analizar los procesos operacionales y de apoyo para hacerlos más eficientes y eficaces. - Liderar lol grupos de trabajo de mejora (Grupos de mejora continua) donde se analiza las ineficiencias, buscando la causa raíz, y se proponen soluciones correctoras. - Formar a los grupos de trabajo en el empleo de Técnicas de Solución de Problemas. - Diseñar e implantar una auditoría del sistema de mejora continua en los diferentes centros de trabajo para ver el nivel de cumplimiento y evolución. - Definir y establecer los indicadores de calidad, coste y entrega del servicio y de su funcionamiento parar el seguimiento y control de los procesos y sus resultados. (KPI´s de mejora continua). - Liderar y participar en proyectos de mejora continua. Requisitos: - Formación en Ingeniería Industrial. - Experiencia de al menos 3 años en puestos relacionados con la Mejora Continua. - Experiencia de al menos 5 años en puestos relacionados con el O&M de instalaciones industriales. - Conocimientos prácticos en las siguientes metodologías y herramientas Lean: Dinámica Kaizen de Mejora Continua. Técnicas de Solución e Problemas (SCRA, CEDAC, A3, 5W..). 5S en entornos industriales y de mantenimiento. Análisis de procesos (VSM, Diagrama Funcional). Análisis de tareas y operaciones. - Capacidad para analizar datos y tomar decisiones basadas en métricas de rendimiento. - Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo para trabajar en colaboración con los equipos. - Experiencia en la definición y gestión de planes de mantenimiento. - Experiencia en el manejo de GMAO"s. - Experiencia en el manejo de KPI´s específicos de mantenimiento (MTBF, MTTR, etc). Contrato: Indefinido Jornada: Completa Salario: salario no informado
Ayudante de recepción (ref.1055)
Thursday, 15 de February de 2024205(Llanes) Descripción: FUNCIONES: Gestión de entradas y salidas de clientes Atención al público. Recepción de llamadas Realización de reservas REQUISITOS: Preferiblemente experiencia previa Imprescindible nivel medio de inglés Residencia en el concejo de Llanes CONDICIONES: Contrato fijo-discontinuo para trabajar los fines de semana y a partir de junio, jornada completa durante el período estival. Incorporación 1/abril/2024. Jornada parial: 24 horas semanales. Horario: de 15:00 a 22:00 horas Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032024001055 ENVIAR CV A: INFO@ARPADEHIERBA.COM Contrato: Laboral indefinido Jornada: Parcial
Dependiete reponedor/a
Thursday, 15 de February de 2024227(Oviedo) Descripción: Atención al público en tienda, reposición de mercancía en almacén, cobro en caja. Contrato: Laboral temporal Jornada: Parcial Salario: 661,50 € - 661,50 €2 puestos de albañil oficial de primera (ref.: 1038)
Thursday, 15 de February de 2024237(Gijón) Descripción: EMPRESA DE CONSTRUCCIÓN SITUADA EN GIJÓN PRECISA CUBRIR DOS PUESTOS DE ALBAÑIL OFICIAL DE PRIMERA PARA REFORMAS DE PORTALES,LOCALES, PISOS. FUNCIONES - Realizar trabajos de albañilería en reformas de portales, locales y pisos. - Realizar otras operaciones complementarias o de acabado de las obras. - Reformas de baños, cocinas. - Solados y alicatados, tabiquería, enfoscados, etc. - Determinación y preparación del material, herramientas, máquinas, útiles y equipos de trabajo necesarios. REQUISITOS: - Conocimientos y experiencia en el ámbito de la albañilería aplicados a la reforma/reparación de interiores (viviendas, fincas, locales...). - Categoría: Oficial de Primera - Formación como albañil acreditada por cursos o Formación Profesional. - Formación en Prevención de Riegos Laborales. - Carné de conducir B. CONDICIONES - Contrato indefinido. - Incorporación inmediata. - Jornada completa - Horario flexible. - Salario según Convenio de la construcción. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032024001038 Las personas que cumplan los requisitos, IMPRESCINDIBLE REUNIR TODOS LOS REQUISITOS, ABSTENERSE QUIENES NO LOS CUMPLAN deben enviar su currículum a: empleo@wefreak.es Contrato: Laboral indefinido Jornada: Completa