Delineante. planes de empleo 2022-2023. ayuntamiento de corvera de asturias ( ref. 7372 )
Thursday, 24 de November de 2022
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(Corvera de Asturias) Descripción: FUNCIONES Seguir la formación obligatoria de PRL e igualdad de género. Incorporarse en la elaboración del itinerario personalizado de inserción. Trabajar reforzando las labores de la Oficina técnica municipal en los proyectos y planos que se le encomienden realizando tareas propias del oficio. REQUISITOS Requisitos generales establecidos en el punto 4, deben de estar cumplidos a fecha de 29/07/2022 y pertenecer a los siguientes colectivos: Parados larga duración. Personas situación de exclusión social . Beneficiarios del Salario Social Básico ser beneficiario/a . No ser perceptor/a de prestación por desempleo a nivel contributivo. A fecha de formalización del contrato: Estar inscrito como demandante de empleo no ocupado/a en el SEPEPA. Formalizar , en el momento de su contratación el compromiso de seguir el itinerario personalizado de inserción. No podrán ser admitidas al procedimiento aquellas personas que hubieran tenido una relación laboral con el Ayto. Corvera de Asturias de una duración superior a 4 meses formalizada con programas de subvenciones a entidades locales del Principado de Asturias en materia de ámbito competencial del SEPEPA correspondiente a Planes de Empleo: Convocatoria 2020 y 2021. Ser mayor de 45 años a fecha de 29/07/2022. Titulación: CFGS Proyectos de edificación o CFGS proyectos de obra civil, o bien títulos oficialmente reconocidos como equivalentes o superiores. CONDICIONES Contrato laboral temporal en la modalidad de " Contrato para la mejora de la ocupabilidad y la inserción laboral en el marco de los programas de activación para el empleo ". Duración 1 año. Jornada completa. 35 horas semanales. Salario y demás condiciones según Convenio colectivo suscrito al efecto por la Federación Asturiana de Concejos y los sindicatos firmantes , de acuerdo con la competitividad económica y sostenibilidad social. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032022007372 Solicitud en modelo normalizado y documentación deben presentarlo en cualquiera de los registros de Ayuntamiento de Corvera de Asturias o bien cualquiera de los medios establecidos en el art.16 Ley 39/2015 de 1 de octubre PAC. Cuando la solicitud se presentase en registro diferente, la persona aspirante deberá remitir el documento de entrada al correo electrónico adl@ayto-corvera.es, antes de que finalice el plazo de presentación. El plazo de presentación será de 10 días hábiles a contar desde el día siguiente de la publicación. BASES DE LA CONVOCATORIA Y SOLICITUD: EN ESTE ENLACE. Contrato: Laboral temporal Jornada: Completa
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¿Eres de Asturias y buscas trabajo? INCORPORACIÓN INMEDIATA: TELEOPERADOR/A SERVICIOS DE ATENCIÓN AL CLIENTE
Thursday, 24 de November de 2022349Gijón (Asturias) Empresa: Intelcia Descripción: ¿Eres de Asturias? ¿Te gustaría trabajar para una gran compañía de call center a nivel internacional?INTELCIA está buscando teleoperadores/as, que puedan INCORPORARSE INMEDIATAMENTE en sus ... Requisitos: Si tienes experiencia en call center o en los sectores indicados ¡queremos conocerte y que aportes valora a nuestro equipo!Si no tienes experiencia, te gustaría empezar a trabajar en este sector, te gusta atender a los clientes, conectar con sus necesidades y ofrecerles una solución a medida ¡nosotros te formamos para que te incorpores a trabajar en nuestros call centers! Contrato: De duración determinada Jornada: Indiferente
Accounting Analyst
Thursday, 24 de November de 2022236(Carreño) Funciones: The accounting /finance role will be directly related to the Accounting Department tasks and responsabilities for EMEA Center of Excellence site in Asturias. Some of these tasks are Month End Accounting tasks, GL Account Reconciliations, Support for both internal and external audit processses bank reconciliation Contact point for Accounts Payable queries coming from external suppliers or other stakeholders within the company. Communicate with suppliers via email and telephone. Support the team to ensure timely invoice registration and payment execution gl account reconciliation support for both internal and external audit processes bank reconciliations international tax support activites other accounting cross company activities such as : projects implementation, transfer pricing, revenue cognition, payroll accouting Requisitos: University degree in Accounting/Finance will be considered a plus. Language: EnglishAdditional languages will be considered a plus.Strong computer/systems capability (SAP, MS Office).Accounts Payable or controllership experience preferred Formación: Grado Idiomas: Inglés: C1 Conocimientos: administrativo con sap Experiencia: 1 año Contrato: Temporal Jornada: Completa Salario: 22.700€ al Año
1 auxiliar de monitor/a deportivo/a. planes de empleo 2022-2023. ayuntamiento de corvera (ref. 7375) <b>nueva difusion</b>
Thursday, 24 de November de 2022230(Corvera de Asturias) Descripción: FUNCIONES Ejecutar las actividades programadas por el monitor deportivo dirigidas a adultos o niños, presencial o telemáticamente. Orientar y colaborar en las actividades de ocio que organice el Ayuntamiento. Etc. REQUISITOS - Título de Bachiller y experiencia demostrable como monitor deportivo o bien Título de Técnico Superior en animación de actividades físicas y deportivas o bien Certificados de Profesionalidad de nivel 3 relacionados con la actividad física y deportiva - Permiso de conducir B. A fecha de 29/07/2022: - Pertenecer a uno de los siguientes colectivos: parados larga duración o personas en situación de exclusión social. - Ser beneficiario del Salario Social Básico. - No ser perceptor/a de prestación por desempleo a nivel contributivo. A fecha de formalización del contrato: - Estar inscrito como demandante de empleo no ocupado/a en cualquier oficina del SEPEPA. No podrán ser admitidas al procedimiento aquellas personas que hubieran tenido una relación laboral con el Ayuntamiento de Corvera superior a 4 meses al amplaro de las convocatorias 2020 y 2021 de subvenciones correspondientes a Planes de Empleo. CONDICIONES Contrato laboral temporal. Duración 1 año. Jornada completa. Salario y demás condiciones laborales según Convenio colectivo suscrito al efecto por la FACC y los sindicatos firmantes del Acuerdo para la Competitividad económica y la Sostenibilidad Social. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032022007375 La solicitud y demás documentación debe presentarse en cualquiera de los Registros del Ayuntamiento de Corvera o bien por cualquiera de los medios establecidos en la Ley de PAC de las Administraciones Públicas. El plazo de presentación será de 10 días hábiles a contar desde el día siguiente de la publicación. BASES DE LA CONVOCATORIA Y SOLICITUD: en este enlace Contrato: Laboral temporal Jornada: Completa
Auxiliar administrativo/a. taller de empleo. ayuntamiento de gozon (ref.7407)
Thursday, 24 de November de 2022255(Gozón) Descripción: FUNCIONES: Realizar las tareas auxiliares de gestión administrativ propias del puesto para el Taller de Empleo "Cabo Peñas III. REQUISITOS: - Estar en posesión del CFGM en Gestión administrativa o superior, o Certificado de Profesionalidad de nivel 2 de la familia profesional de administración y gestión o superior directamente relacionado con la ocupación. - Experiencia de al menos 1 año como auxiliar administrativo o administrativo en Taller de Empleo o Escuela Taller. - Manejo de OPEN CERTIAC. CONDICIONES: Contrato laboral temporal. Duración 1 año. Jornada completa. Horario: de 8.00 a 15.30 h. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032022007407 Las personas interesadas y que cumplan los requisitos deben enviar correo electrónico a: oeavile2@asturias.org con un escrito indicando: puesto al que se opta, datos personales, teléfono, C.V. y declaración resonsable sobre la experiencia profesional que se requiere (Talleres de Empleo y Escuelas taller) que pueden descargar en: en este enlace EL PLAZO FINALIZA EL DIA 23 DE NOVIEMBRE A LAS 23.59 HORAS Contrato: Laboral temporal Jornada: Completa