Controlador/a de accesos con discapacidad (ref.: 5922)
Thursday, 14 de September de 2023
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(Gijón) Descripción: Funciones: - Apertura y cierre de instalaciones. - Control de puertas y accesos a los recintos objeto de la misma. - Custodia y responsabilidad de todo el material que entre o salga de las instalaciones. - Control, protección e identificación de las personas que accedan a las instalaciones Requisitos: - Imprescindible certificado de discapacidad mínimo del 33%. Condiciones: - Contrato temporal. - Jornada completa. - Salario según Convenio de Centros Especiales de Empleo. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032023005922 Las personas interesadas pueden enviar su currículum a: candidaturaseleccion@cln.es. Contrato: Laboral temporal Jornada: Completa
Thursday, 14 de September de 2023
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(Langreo) Funciones: Trabajo en línea de producción Requisitos: - Capacidad de trabajo en Equipo - Disponibilidad inmediata para trabajar a turnos - Valorable experiencia, pero no requerida , buscamos personas proactivas con ganas de aprender y desarrollar su carrera dentro del sector industrial Contrato: Temporal Jornada: Completa Salario: 11-12€ la Hora

Thursday, 14 de September de 2023
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(Boal) Descripción: REQUISITOS A FECHA DE INICIO DEL CONTRATO: *Ser menor de 30 años. *Estar inscritas en el fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil. *Estar inscritas como demandantes de empleo no ocupadas en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado de Asturias. *Para los trabajadores con discapacidad, tener un grado de discapacidad igual o superior al 33% reconocido como tal , o pensionistas de la Seguridad Social que tengan reconocida una pensión de incapacidad permanente en el grado de total, absoluta o gran invalidez, o pensionistas clases pasivas que tengan reconocida una pensión de jubilación o de retiro por incapacidad permanente para el servicio. EXCLUSIONES: No podrán obtener la condición de beneficiario quienes incurran en alguna de las circunstancias señaladas en el artículo 13 de la Ley 38/2003 General de Subvenciones. TITULACIÓN: Una de las siguientes:Técnico en Gestión Administrativa o Técnico superior en Administración y Finanzas o equivalente a los mismos de acuerdo con las leyes reguladoras del sistema educativo vigente o de certificado de profesionalidad de acuerdo con lo previsto en la Ley Orgánica 5/2002, de 19 de junio, de las cualificaciones y de la formación profesional, que habiliten para el ejercicio profesional (equivalencia que ha de ser acreditada por la persona aspirante al puesto). FUNCIONES DEL PUESTO: Las propias del puesto en el departamento de contabilidad y secretaría-intervención. CONDICIONES LABORALES: *Contrato formativo para la obtención de la práctica profesional adecuada al nivel de estudios. *Duración máxima de un año. *Jornada de trabajo completa. *Salario 1182 euros brutos mensuales. *Convenio Colectivo del personal contratado por los Ayuntamientos del Principado dentro de los planes de empleo en el marco de los itinerarios integrales de activación en el ámbito local y de los contratos de trabajo en prácticas suscrito al efecto por la FACC y los sindicatos(Concertación Social Asturias 2016-2019). Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032023005926 PLAZO DE SOLICITUD DESDE EL DÍA 15 AL 28 DE SEPTIEMBRE DE 2023 CONSULTEN LAS BASES EN LA SEDE ELECTRÓNICA DEL AYUNTAMIENTO DE BOAL:https://boal.sedelectronica.es La solicitud, en modelo normalizado, se presentará a través de la Sede Electrónica de la Web del Ayuntamiento de Boal (https://boal.sedelectronica.es), una vez en la sede ir a los apartados: Catálogo de trámites > Instancia general (acompañando como documentación la Instancia del Anexo I y resto de documentación que figura en el apartado número 10) o en el Registro físico del Ayuntamiento (en este segundo caso, horario 9:00 a 14:00 horas de lunes a viernes) o por cualquiera del resto de medios legalmente establecidos. Caso de no presentarse físicamente en el Ayuntamiento de Boal o a través de la sede electrónica municipal y efectuar dicha presentación por cualquiera de los otros medios que permite la Ley, es preciso remitir al Ayuntamiento de Boal un fax dentro del plazo establecido con el resguardo de haber efectuado la presentación de la instancia solicitando la participación en el proceso. Contrato: Laboral temporal Jornada: Completa

Thursday, 14 de September de 2023
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(Oviedo) Funciones: The Accountant is responsible for the preparation and end to end reporting of the US GAAP financial statements of all the entities under his/her responsibility in compliance with Corporate policies. He/she has a key role in the closing activities and internal controls of the legal entities under his/her scope and he/she is the main contact for accounting matters. * Lead the accurate completion of all month-end closing activities for the entities under own responsibility * Prepare and analyze the reporting of all entities, i.e. Trend Analysis, Cash Flow, Sales Gross Margin¿ Analyze data and translate into meaningful information * Responsible for ensuring compliance of all applicable Internal Controls in the Accounting & Reporting area. Reconcile all accounts under his/her responsibility * Develop and maintain strong effective working relationship with all stakeholders * Be a center of expertise and support in all technical accounting matters * Participation in projects as needed * University degree in Accounting/Finance * Advanced knowledge of SAP is an asset * Good Microsoft Office skills required * Business proficiency in English * Additional languages will be considered a plus Requisitos: Qualifications: * University degree in Accounting/Finance * Advanced knowledge of SAP is an asset * Good Microsoft Office skills required * Business proficiency in English * Additional languages will be considered a plus Core competencies: * Good planning & organizing skills * Attention to detail * Team worker * Ability to work under pressure * Fast learner * Initiative * Can-do attitude * Networking; ability to effectively work with a wide variety of organizations and people * Flexibility to get rapidly adjusted to new situations in a continuous changing environment Contrato: Temporal Jornada: Completa Salario: 23.155€ al Año

Thursday, 14 de September de 2023
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(Boal) Descripción: REQUISITOS PARA PARTICIPAR A 14 DE ABRIL DE 2023: Pertenener a alguno de los sigueintes COLECTIVOS: a)PARADOS DE LARGA DURACIÓN: personas que EN LOS DOCE MESES INMEDIATAMENTE ANTERIORES no hayan trabajado más de 93 días. b)PERSONAS EN SITUACIÓN DE EXCLUSIÓN SOCIAL, las incluidas en los colectivos del artículo 2 de la Ley 44/2007, de 13 de diciembre, para la regulación del régimen de las empresas de inserción. ADEMÁS: **NO SER PERCEPETORES DE PRESTACIÓN POR DESEMPLEO A NIVEL CONTRIBUTIVO. A FECHA DE FORMALIZACIÓN DEL CONTRATO: **ESTAR INSCRITAS COMO DEMANDANTES DE EMPLEO NO OCUPADAS EN EL SEPEPA y, **Formalizar el COMPROMISO de seguir el ITINERARIO PERSONALIZADO DE INSERCIÓN que será remitido por el Ayuntamiento al Servicio Público de Empleo. EXCLUSIONES: Quienes hubieran trabajado en este mismo Ayuntamiento, más de 4 meses, en las convocatorias 2021 o 2022 de Planes Locales de Empleo. CONDICIONES LABORALES: **Contrato para la mejora de la ocupabilidad y la inserción laboral. **Duración máxima 12 meses.No prorrogable. **Jornada de trabajo completa. **Salario 1260 euros brutos mensuales. **CONVENIO COLECTIVO del personal contratado por los Ayuntamientos del Principado de Asturias dentro de los planes de empleo en el marco de los itinerarios integrales de activación en el ámbito local SUSCRITO POR FACC Y LOS SINDICATOS (CONCERTACIÓN SOCIAL ASTURIAS 2016-2019) Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032023005920 PLAZO DE SOLICITUD DESDE EL DÍA 15 AL 28 DE SEPTIEMBRE DE 2023 CONSULTEN LAS BASES EN LA SEDE ELECTRÓNICA DEL AYUNTAMIENTO DE BOAL:https://boal.sedelectronica.es La solicitud, en modelo normalizado, se presentará a través de la Sede Electrónica de la Web del Ayuntamiento de Boal (www.boal.es), apartado: Catálogo de Servicios > Instancia general (acompañando como documentación la Instancia del Anexo I y resto de documentación que figura en el apartado número 10) o en el Registro físico del Ayuntamiento (en este segundo caso, horario 9:00 a 14:00 horas de lunes a viernes) o por cualquiera del resto de medios legalmente establecidos. Caso de no presentarse físicamente en el Ayuntamiento de Boal o a través de la sede electrónica municipal y efectuar dicha presentación por cualquiera de los otros medios que permite la Ley, es preciso remitir al Ayuntamiento de Boal un fax dentro del plazo establecido con el resguardo de haber efectuado la presentación de la instancia solicitando la participación en el proceso. Contrato: Laboral temporal Jornada: Completa
