Comercial de seguros
Friday, 18 de November de 2022
131
(Gijón) Funciones: Visitar asegurados labores administrativas Requisitos: experiencia en seguros disponibilidad horaria conocimientos de sector agrario herramientas informaticas Formación: Ciclo Formativo Grado Medio Conocimientos: office Experiencia: 1 año Contrato: Con posible incorporación a plantilla Jornada: Completa Salario: 19.000-20.000€ al Año
Otras ofertas de empleo del mismo día
Trabajo canguro / niñera en Tapia De Casariego
Friday, 18 de November de 2022173(Tapia De Casariego) Empresa: Sitly Descripción: Las tareas principales que la persona seleccionada en la oferta de empleo deberá realizar son todas las necesarias que hacen falta para el cuidado de niños: darles de comer, asearles, jugar con ellos, etc... De todas formas, en la entrevista te especificaremos los detalles del trabajo a realizar. ... Contrato: Trabajo Tiempo Parcial
Enfermera o enfermero (ref. 7199)
Friday, 18 de November de 2022150(Corvera de Asturias) Descripción: Tareas: Valorar periódicamente los cuidados de enfermería requeridos por cada usuario de la residencia, preparar y administrar los tratamientos según las prescripciones facultativas, realizar curas y sondajes, tomar muestras, etc.- Perfil: Diplomatura/ Grado en enfermería. Competencias personales adecuadas para trabajar con personas dependientes. Valorable (no excluyente) experiencia en el sector.- Contrato: temporal, con perspectivas de indefinido posterior. Jornada parcial a razón de 20 horas a la semana ( con posibilidad de aumento de jornada). Flexibilidad horaria.- Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032022007199 Las personas interesadas pueden enviar su currículum vitae a : admonresidenciaverdeja@gmail.com Contrato: Laboral temporal Jornada: Parcial
2 peones de la construcción plan de empleo local ayuntamiento de cabrales (ref. 7126)
Friday, 18 de November de 2022146(Cabrales) Descripción: REQUISITOS -PERTENECER A ALGUNO DE LOS SIGUIENTES COLECTIVOS: PARADOS DE LARGA DURACIÓN, SE ENTIENDE POR PARADOS DE LARGA DURACIÓN NO HABER TRABAJADO MÁS DE 93 DÍAS EN LOS 12 MESES ANTERIORES A LA FECHA DE PUBLICACIÓN DE LA CONVOCATORIA 29/07/2022 PERSONAS EN SITUACIÓN DE RIESGO DE EXCLUSIÓN SOCIAL DE ACUERDO AL ARTÍCULO 2 DE LA LEY 44/2007, DE 13 DE DICIEMBRE. ADEMÁS, EN EL MOMENTO DE FORMALIZAR EL CONTRATO DEBERÁN: ESTAR INSCRITO/A COMO DEMANDANTE DE EMPLEO NO OCUPADO EN EL SERVICIO PÚBLICO DE EMPLEO DEL PP.AA. NO SER PRECEPTOR DE PRESTACIÓN POR DESEMPLEO A NIVEL CONTRIBUTIVO A FECHA 29/07/2022 FORMALIZAR EL COMPROMISO DE SEGUIR EL ITINERARIO PERSONALIZADO DE INSERCIÓN EXCLUSIONES: NO PODRÁN PARTICIPAR LAS PERSONAS QUE HAYAN TENIDO UNA RELACIÓN LABORAL CON LA ENTIDAD LOCAL (PONER EL NOMBRE DEL AYUNTAMIENTO) O SU SECTOR PÚBLICO, DE UNA DURACIÓN SUPERIOR A 4 MESES EN LAS CONVOCATORIAS DE LOS PLANES DE EMPLEO DE 2020 Ó 2021 EN LA LÍNEA DE PLANES DE EMPLEO EN EL MARCO DE ITINERARIOS INTEGRALES DE ACTIVACIÓN EN EL ÁMBITO LOCAL. FUNCIONES LIMPIEZA Y REPARACIÓN DE TECHUMBRES, SANEAMIENTO DE PAREDES, TRABAJOS DE TRATAMIENTO DE MADERA Y PINTADO DE FACHADAS TODO SEGÚN LO ESTABLECIDO EN LA PROGRAMACIÓN DE OBRAS DEL PLAN LOCAL DE EMPLEO. CONDICIONES CONTRATO LABORAL TEMPORAL DURACIÓN DEL CONTRATO: 12 MESES (NO PRORROGABLES) JORNADA LABORAL COMPLETA SALARIO 1200 EUROS BRUTOS MENSUALES FECHA DE INCORPORACIÓN: 20/12/2022 Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032022007126 LAS PERSONAS INTERESADAS QUE REÚNAN LOS REQUISITOS EXIGIDOS EN LAS BASES REGULADORAS DE LA CONVOCATORIA, QUE PUEDEN CONSULTARSE EN LA SEDE ELECTRÓNICA DEL AYUNTAMIENTO DE CABRALES, DEBERÁN PRESENTAR SOLICITUDES EN EL AYUNTAMIENTO DE CABRALES LUGAR Y PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES: AYUNTAMIENTO DE CABRALES. 10 DÍAS NATURALES, HASTA EL 28 DE NOVIEMBRE DE 2022 Contrato: Laboral temporal Jornada: Completa15 peones/as-2 gral.-4 p.larga duración+45 años y 9 perceptores/as s.soc.básico a 29-07-2022-plan de empleo-ayto.mieres(ref.7218).
Friday, 18 de November de 2022122(Mieres) Descripción: FUNCIONES: Trabajar en la realización del Plan de Obras "Mantenimiento y mejoras en pequeños núcleos de población y en zonas rurales del Concejo de Mieres". REQUISITOS: 2 dentro del Colectivo General. 4 reservados a Parados/as de Larga Duración mayores de 45 años a fecha del 29 de julio de 2022 y 9 reservados a Perceptores del Salario Social Básico a fecha del 29 de julio de 2022. No ser perceptor/a de prestación por desempleo de nivel contributivo a 29 de julio de 2022. Estar inscrito/a como demandante de empleo no ocupado en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado de Asturias. En el momento de la celebración del contrato,formalizar el compromiso de seguir el itinerario personalizado de inserción. No podrán participar en la presente convocatoria aquellas personas que hubieran tenido una relación laboral con el Ayuntamiento de Mieres o su sector público de una duración superior a 4 meses,formalizada en el 2020 o 2021. Los requisitos generales expuestos en la base cuarta de las Bases de la Convocatoria. CONDICIONES: Contrato:Temporal de Mejora de la Ocupabilidad e Inserción Laboral de 1 año. Jornada:completa,con horario de 8 a 15 horas. Sueldo:de 1125 euros brutos mensuales. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032022007218 Interesados/as presentar Solicitud en modelo normalizado y Documentación especificada en la base séptima,en el REGISTRO GRAL.DEL AYUNTAMIENTO DE MIERES,SITO EN LA PZA.DE LA CONSTITUCIÓN S/N.,en horario de 9 a 14 horas,lunes a viernes,o de conformidad con el art.16.4 de la Ley 36/2015,de 1 de octubre,hasta el 24 de noviembre de 2022,inclusive. Más información sobre la Convocatoria y las Bases Reguladoras en las dependencias municipales o en la Sede Electrónica de la Página Web del Ayuntamiento de Mieres. Contrato: Laboral temporal Jornada: Completa