Calderero/a oficial 1ª .oviedo (ref: 7232)
Monday, 21 de November de 2022
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(Oviedo) Descripción: FUNCIONES Armado , fabricación y montaje de calderería pesada mecanizada en taller , interpretación de planos. PERFIL PROFESIONAL Experiencia mínima de 4 años en taller de calderería pesada mecanizada. Cursos PRL metal y manejo de puente grua .Permiso de conducir para llegar al puesto de trabajo. CONDICIONES LABORALES Contrato laboral fijo discontinuo inicial hasta el 31/12/2022 con posiblidad de ampliación . Horario: turnos rotatorios semanales de mañana y tarde. Jornada : completa . Lugar de trabajo: Oviedo .Salario : según convenio de metal . Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032022007232 Interesados/as enviar curriculum a : rrhhsectormetal@gmail.com Poner en asunto: Oferta Calderero/a oficial 1ª Oviedo (Ref: 7232) Contrato: Laboral temporal Jornada: Completa
Otras ofertas de empleo del mismo día
Monitor/a de ocio y tiempo libre para llanes (ref. 7226)
Monday, 21 de November de 2022134(Llanes) Descripción: FUNCIONES * Atención a grupos de estudiantes de primaria y secundaria en programa de inmersión lingüística (Inglés). * Trabajo a realizar en horario escolar y calendario lectivo (de lunes a viernes) de Abril a finales de Junio * Supervisión y desarrollo de las actividades a realizar. * Fomentar el trabajo en equipo, la cooperación y el consenso. * Actuar en la resolución de conflictos. REQUISITOS * Preferiblemente con titulación oficial de monitor/a de ocio y tiempo libre. * Muy valorable, experiencia previa como monitor/a de ocio y tiempo libre o en campamentos de idiomas * Nivel mínimo B2 de inglés. * Persona responsable, seria, resolutiva. * Capacidad de trabajo en equipo. CONDICIONES * Contrato laboral indefinido * Jornada completa de lunes a viernes, en horario escolar (intensivo) y calendario lectivo de Abril a finales de Junio * Salario: 1366 euros brutos mensuales. Otros incentivos: manutención (los días de trabajo) y transporte Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032022007226 Las personas interesadas en esta oferta, y que cumplan los requisitos, deberán enviar su C.V. a:rrhh@learningexperience.es" Contrato: Laboral indefinido Jornada: Completa
2 puestos técnico/a superior gestión forestal del medio natural .plan local empleo.convocatoria 2022. ayto. castrillón.(ref. 7242)
Monday, 21 de November de 2022147(Castrillón) Descripción: FUNCIONES Las funciones inherentes al puesto y establecidas en el Proyecto " P6- Adecuación de caminos rurales y entornos municipales en la zona rural del Concejo de Castrillón ( dos equipos de trabajo ) ", aprobado por Resolución del al Alcaldía, de fecha de 31 de octubre de 2022, a ejecutar en el marco del Plan Local de Empleo ( convocatoria 2022 ): Desbroce y limpieza de caminos, sangraderas, entornos de edificios municipales, parcelas de titularidad municipal de las parroquias de Bayas, Naveces, Santa Maria del Mar, Santiago del Monte, San Martín de Laspra, Salinas, Raíces Nuevo, San Cristobal y San Miguel de Quiloño. REQUISITOS Requisitos generales establecidos en el punto 2, deben de estar cumplidos a fecha de 29/07/2022 y pertenecer a los siguientes colectivos: Parados larga duración. Personas situación de exclusión social y no ser perceptor/a de prestación por desempleo a nivel contributivo. Los Requisitos que deben estar cumplidos a fecha de inicio del contrato: Estar inscrito como demandante de empleo no ocupado/a en el SEPEPA. Formalizar , en el momento de su contratación el compromiso de seguir el itinerario personalizado de inserción. No podrán ser admitidas al procedimiento aquellas personas que hubieran tenido una relación laboral con el Ayto. Castrillón de una duración superior a 4 meses formalizada con programas de subvenciones a entidades locales del Principado de Asturias en materia de ámbito competencial del SEPEPA correspondiente a Planes de Empleo: Convocatoria 2020 y 2021. Estar en posesión del Título Técnico/a Superior en Gestión Forestal y del Medio Natural o equivalente. CONDICIONES Contrato laboral temporal ,cláusula específica de contratos para la mejora de ocupabilidad y de la inserción laboral. Duración 1 año. Jornada completa. Horario Lunes a Viernes de 7:45 -14:45 h. Salario según Convenio colectivo para personal laboral por los aytos para la competitividad económica y sostenibilidad social. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032022007242 Solicitudes y documentación se presentará por cualquiera de los medios previstos en el art. 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre PAC. En el caso de que las solicitudes se presenten de forma presencial en el Registro General del Ayuntamiento de Castrillón, situado en Plaza de Europa, nº 1- 33450- Piedras Blancas, previa cita teléfono 985 53 00 50 o web www.ayto-castrillon.es CITA PREVIA REGISTRO.. El plazo de presentación de solicitudes, será de 10 días hábiles a partir del siguiente al de publicación. BASES DE LA CONVOCATORIA Y SOLICITUDES: EN ESTE ENLACE. Contrato: Laboral temporal Jornada: CompletaDocente c.p. dinamización de actividades de tiempo libre educativo infantil y juvenil(sscb0209) (ref. 7209)
Monday, 21 de November de 2022134(San Martín del Rey Aurelio) Descripción: Certificado que se impartirá por el Ayto S Martin del Rey Aurelio FUNCIONES: -Programar e impartir los contenidos del C.P. "DINAMIZACIÓN DE ACTIVIDADES DE TIEMPO LIBRE EDUCATIVO INFANTIL Y JUVENIL" (SSCB0209). -Guiar y supervisar la actividad laboral de los participantes. -Evaluar sus competencias profesionales. -Realizar el control y seguimiento del cumplimiento de las normas de seguridad en el trabajo y de disciplina. REQUISITOS: -Titulación Licenciatura, Diplomatura, Grado, Arquitectura, Ingeniería, Arquitectura técnica o Ingeniería técnica, Grado Superior de la familia profesional Servicios Socioculturales y a la Comunidad o CP nivel 3 del área profesional Actividades culturales y recreativas de la misma familia -Experiencia profesional desempeñando las unidades de competencia a impartir mínima de 1 año o de 3 años en caso de que se carezca la titulación. -Contar con la CAPACIDAD DOCENTE regulada en el artículo 13 del Real Decreto 34/2008, de 18 de enero por el se regulan los C.P. (modificado por el R.D. 189/2013, de 15 de marzo). consulte este enlace CONDICIONES: Contrato laboral temporal. Jornada completa Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032022007209 Interesados/as deben enviar Declaración responsable sobre experiencia para personal docente (anexo II), indicando la experiencia en la impartición de formación de la misma familia profesional DESCARGAR MODELO AQUÍy adjuntar su C.V en formato WORD o PDF con la documentación (titulación, capacidad docente, contratos, vida laboral) acreditativa de que cumplen los requisitos para impartir el C.P. a la siguiente dirección de correo electrónico: empresas-oeelorza@asturias.org incluyendo en asunto "Ref. 7209". El tamaño de los correos no puede superar los 20 Mb, en el caso de que la documentación remitida ocupara más divídirla en 2 o más correos. No se valorarán candidaturas que no cumplan los requisitos requeridos. El plazo finaliza el día 22 de noviembre de 2022 Contrato: Laboral temporal Jornada: CompletaDirector/a taller de empleo at. sociosanitaria a personas dependientes en instituciones nivel 2 - san tirso de abres (ref. 7267)
Monday, 21 de November de 2022146(San Tirso de Abres) Descripción: *** FUNCIONES: *** * ELABORACIÓN Y ORGANIZACIÓN DEL PLAN GENERAL DE ACTUACIÓN, FASES, ETC, DIRECCIÓN DE PERSONAL DOCENTE. * GESTIÓN DE RECURSOS MATERIALES. * GESTIÓN Y PROMOCIÓN DE LAS ACTUACIONES PARA CONSEGUIR LA INSERCIÓN LABORAL DE LOS ALUMNOS. * COORDINAR CON SEPEPA. ***CONDICIONES LABORALES:*** * CONTRATO LABORAL TEMPORAL. * DURACIÓN DE 12 MESES * SALARIO EN VIRTUD DEL CONVENIO COLECTIVO SECTORIAL VIGENTE EN EL PRINCIPADO DE ASTURIAS. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032022007267 Enviar Currículum a la siguiente dirección: OEVEGADE@ASTURIAS.ORG ( ENVIANDO ESCANEADA EN FORMATO WORD O PDF, LA DOC QUE ACREDITE EL CUMPLIMIENTO DE REQUISITOS : TITULACIÓN, CV, INFORME DE VIDA LABORAL ACTUALIZADO, CONTRATOS). Contrato: Laboral temporal Jornada: Completa