Albañil oficial 1ª
Wednesday, 26 de April de 2023
216
(Gijón) Empresa: Empleo construcción Descripción: - Determinación y preparación del material y los equipos de trabajo necesarios.- Realización de fábricas de ladrillo, tabiquería, enfoscados, revestimientos, alicatados, solados, soleras, tendidos de yeso, acabados y remates.- Interpretación de planos y croquis.- Experiencia en Obra nueva, reformas y rehabilitaciones.- Implantación de los medios auxiliares necesarios para el inicio de la obra.- Solicitud, conservación y mantenimiento de las instalaciones y maquinaria a emplear en la obra.- Estudio de la documentación de la obra.- Organización y supervisión de los replanteos.- Coordinación y supervisión de la recepción de suministros.- Control de acopios de material y de los medios auxiliares.- Identificación y control diario del personal, tanto propio como de subcontratas.- Supervisión de la correcta ejecución de las distintas partidas de obra.- Seguimiento de la implantación y mantenimiento de las instalaciones de Seguridad y Salud.- Gestión de las incidencias ocurridas en obras ya finalizadas (repasos). Contrato: Laboral indefinido Jornada: Completa Salario: 18000 € - 21000 €
Wednesday, 26 de April de 2023
214
(Ribadedeva) Descripción: FUNCIONES Realizar de manera cualificada las labores de limpieza en bungalows y zonas comunes. Controlar el material, productos de los clientes y comunicar a sus responsables las anomalías en las instalaciones y los objetos perdidos, etc. REQUISITOS Experiencia en la ocupación. Permiso de conducir. CONDICIONES Contrato Laboral Fijo Discontinuo. Jornada completa. Posibilidad de alojamiento. Salario y demás condiciones laborales, según Convenio Colectivo para el sector de la Hostelería y similares del Principado de Asturias. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032023002596 Las personas interesadas deben mandar su C.V. a: campingcolombres@hotmail.com Contrato: Laboral indefinido Jornada: Completa

Wednesday, 26 de April de 2023
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Asturias (Asturias) Empresa: PROSALES Descripción: FuncionesDesde Grupo Constant, nos encontramos seleccionando a un/a GESTOR/A - COMERCIAL ENERGÉTICO, para una importante empresa española que opera en los sectores eléctrico y gasístico.Las ... Requisitos: - Experiencia como asesor comercial del sector energía o gas (muy valorable también experiencia en sector seguros, financiero, ONG?s y telefonía)- Experiencia en ventas a PYMES- Manejo demostrable de Excel y destreza con las herramientas de reporte (trabajamos con un CRM, Salesforce)- IMPRESCINDIBLE TENER CARNET DE CONDUCIR Y VEHÍCULO PROPIO Contrato: Indefinido Jornada: Completa Salario: 1200€ Bruto/mes

Wednesday, 26 de April de 2023
234
(Avilés) Funciones: - Apoyo en la confección de Declaraciones de la Renta. - Tareas administrativas relacionadas. Requisitos: - Experiencia previa - Disponibilidad inmediata Formación: Ciclo Formativo Grado Superior Conocimientos: campaña de la renta Experiencia: 1 año Contrato: Temporal Jornada: Completa Salario: 17.000-18.000€ al Año

Wednesday, 26 de April de 2023
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(Llanera) Funciones: -Coordinar las relaciones laborales diarias: interlocución con los/as responsables de los diferentes centros trabajo asesorando y coordinando todos aquellos aspectos en legislación laboral, convenio y normativas internas que surjan en el día a día y garantizar el correcto cumplimiento de las políticas de la compañía. -Representar a la compañía frente la administración pública, la autoridad laboral y resto de organismos en materia de relaciones laborales así como preparar la documentación necesaria. -Representar a la empresa en las reuniones con la representación legal de las personas trabajadoras. - Asesorar en materia sindical, así como en los procesos electorales garantizando su coordinación y seguimiento. - Elaborar documentación en materia de relaciones laborales: despidos, modificaciones sustanciales, régimen disciplinario, acuerdos individuales. - Estar al día en la normativa jurídico-laboral y/o tendencias jurisprudenciales, y garantizar la permanente actualización de la documentación del área acorde a los cambios normativos y/o jurisprudenciales. Requisitos: -Licenciatura/Grado en Derecho. -Valorable formación de posgrado en Derecho Laboral. -Experiencia mínima de 4 años como Técnico/a de Relaciones Laborales en empresa o cliente final realizando las funciones del puesto. -Conocimientos en materia de legislación laboral. -Carnet de conducir y vehículo propio. -Movilidad por provincias donde está ubicada la compañía. Formación: Licenciado Idiomas: Inglés: B2 Conocimientos: derecho laboral Experiencia: 4 años Contrato: Indefinido Jornada: Completa Salario: 20.000-23.000€ al Año
