2 peones de la construcción plan de empleo local ayuntamiento de cabrales (ref. 7126)
Friday, 18 de November de 2022
218
(Cabrales) Descripción: REQUISITOS -PERTENECER A ALGUNO DE LOS SIGUIENTES COLECTIVOS: PARADOS DE LARGA DURACIÓN, SE ENTIENDE POR PARADOS DE LARGA DURACIÓN NO HABER TRABAJADO MÁS DE 93 DÍAS EN LOS 12 MESES ANTERIORES A LA FECHA DE PUBLICACIÓN DE LA CONVOCATORIA 29/07/2022 PERSONAS EN SITUACIÓN DE RIESGO DE EXCLUSIÓN SOCIAL DE ACUERDO AL ARTÍCULO 2 DE LA LEY 44/2007, DE 13 DE DICIEMBRE. ADEMÁS, EN EL MOMENTO DE FORMALIZAR EL CONTRATO DEBERÁN: ESTAR INSCRITO/A COMO DEMANDANTE DE EMPLEO NO OCUPADO EN EL SERVICIO PÚBLICO DE EMPLEO DEL PP.AA. NO SER PRECEPTOR DE PRESTACIÓN POR DESEMPLEO A NIVEL CONTRIBUTIVO A FECHA 29/07/2022 FORMALIZAR EL COMPROMISO DE SEGUIR EL ITINERARIO PERSONALIZADO DE INSERCIÓN EXCLUSIONES: NO PODRÁN PARTICIPAR LAS PERSONAS QUE HAYAN TENIDO UNA RELACIÓN LABORAL CON LA ENTIDAD LOCAL (PONER EL NOMBRE DEL AYUNTAMIENTO) O SU SECTOR PÚBLICO, DE UNA DURACIÓN SUPERIOR A 4 MESES EN LAS CONVOCATORIAS DE LOS PLANES DE EMPLEO DE 2020 Ó 2021 EN LA LÍNEA DE PLANES DE EMPLEO EN EL MARCO DE ITINERARIOS INTEGRALES DE ACTIVACIÓN EN EL ÁMBITO LOCAL. FUNCIONES LIMPIEZA Y REPARACIÓN DE TECHUMBRES, SANEAMIENTO DE PAREDES, TRABAJOS DE TRATAMIENTO DE MADERA Y PINTADO DE FACHADAS TODO SEGÚN LO ESTABLECIDO EN LA PROGRAMACIÓN DE OBRAS DEL PLAN LOCAL DE EMPLEO. CONDICIONES CONTRATO LABORAL TEMPORAL DURACIÓN DEL CONTRATO: 12 MESES (NO PRORROGABLES) JORNADA LABORAL COMPLETA SALARIO 1200 EUROS BRUTOS MENSUALES FECHA DE INCORPORACIÓN: 20/12/2022 Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032022007126 LAS PERSONAS INTERESADAS QUE REÚNAN LOS REQUISITOS EXIGIDOS EN LAS BASES REGULADORAS DE LA CONVOCATORIA, QUE PUEDEN CONSULTARSE EN LA SEDE ELECTRÓNICA DEL AYUNTAMIENTO DE CABRALES, DEBERÁN PRESENTAR SOLICITUDES EN EL AYUNTAMIENTO DE CABRALES LUGAR Y PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES: AYUNTAMIENTO DE CABRALES. 10 DÍAS NATURALES, HASTA EL 28 DE NOVIEMBRE DE 2022 Contrato: Laboral temporal Jornada: Completa
Otras ofertas de empleo del mismo día
Director/a maestro taller de empleo ayto. ribadesella (ref.7203)
Friday, 18 de November de 2022256(Ribadesella) Descripción: FUNCIONES: -Dirigir, coordinar y supervisar el funcionamiento general del Programa. -Impartir las competencias clave -Organizar y controlar la formación cultural y complementaria. -Elaborar los planes de seguimiento y evaluación de los alumnos. -Realizar registros personales, boletines de notas, gráficos de evolución, etc. -Orientación individual y colectiva. -Organización didáctica y escolar REQUISITOS: -Diplomado o grado en Magisterio. -Experiencia mínima de un año en dirección y docencia en Programas de Formación y Empleo (Talleres de Empleo, Actívate u Ocúpate. -Permiso de conducir B1 CONDICIONES: -Contrato laboral temporal. Jornada completa. -Horario: de 8:00 a 15:30 horas. -Salario: 2300 euros brutos mensuales -Incorporación: 15 de diciembre 2022 Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032022007203 Las personas interesadas y que cumplan los requisitos deben enviar un correo electrónico con la documentación en formato PDF a la dirección: empresas.oellanes@asturias.org indicando en el asunto DIRECTOR/A TALLER EMPLEO RIBADESELLA o presencialmente en la Oficina de Empleo de Llanes. Documentación a aportar: declaración responsable sobre experiencia profesional (https://trabajastur.asturias.es/), currículum vitae actualizado, contratos laborales o certificados de empresa, vida laboral actualizada, título formativo. Plazo de presentación hasta el 30 de noviembre 2022 a las 14:00 horas. Contrato: Laboral temporal Jornada: Completa
HRIT EMEA Assistant
Friday, 18 de November de 2022210(Carreño) Funciones: The primary accountability of the role will be to ensure reliable operations:¿ * Background: just graduated in Telecommunications or Computering Engineering¿ * Systems: SAP HCM, MS Office Suite, Lotus Notes¿ * Languages: English (Business Proficiency). Any other language will be considered as a plus Requisitos: Soft Skills:¿ Works on details¿ Team player¿ Analytical skills¿ Strong organizational and time management skills¿ Project management experience would be a plus¿ Gets results¿ Issues solver¿ Proactive and flexible¿ Quick learner¿ Aligned with our corporate core values Formación: Ciclo Formativo Grado Superior: Química Idiomas: Inglés: C2 Conocimientos: it Experiencia: 1 año Contrato: Temporal Jornada: Parcial Salario: 22.700€ al Año
Responsable de departamento laboral (ref. 7202)
Friday, 18 de November de 2022202(Oviedo) Descripción: FUNCIONES: Confección de nóminas, sistema RED (altas, bajas, variaciones), manejo convenios, DELT@, CONTRAT@, CERTIFIC@2, SILTRA, liquidaciones, conflictos colectivos, regímenes especiales RETA, hogar, prestaciones S.S., prestaciones desempleo, extranjería. REQUISITOS: Titulación de Graduado/a Social, diplomatura en Relaciones Laborales o grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos. Conocimientos elevados de legislación laboral, incluyendo cálculo de nóminas (A3NOM) y seguros sociales. Experiencia en trámites con las administraciones públicas y en asesoramiento a clientes. Experiencia mínima de 3 años en puesto similar. Se valorará buen nivel de inglés. Manejo de A3NOM y aplicaciones de uso habitual para comunicaciones con la administración. CONDICIONES LABORALES: Contrato indefinido. Jornada completa, horario de 9 a 14 y de 16 a 19 horas. Salario a convenir con la empresa en función de valía Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032022007202 Las personas interesadas y que reúnan los requisitos deberán enviar su C.V. a la siguiente dirección de correo electrónico: CURRICULUMLABORAL21@GMAIL.COM ABSTENERSE SI NO SE CUMPLEN LOS REQUISITOS SOLICITADOS Contrato: Laboral indefinido Jornada: CompletaTécnico deportivo ayuntamiento de coaña programa contratación para obtención de práctica profesional ( ref. 7180)
Friday, 18 de November de 2022204(Coaña) Descripción: REQUISITOS A FECHA DE INICIO DEL CONTRATO: **Menor de 30 años. **Beneficiarios/as en el Fichero Sistema Nacional de Garantía Juvenil. **Inscripción como demandantes de empleo no ocupados en cualquier oficina del SEPEPA en ASTURIAS. **Cumplir con los requisitos exigidos para la formalización de este contrato conforme a las reglas contenidas en el art.11.3 del Estatuto de los Trabajadores. ** TITULACIÓN Técnico Superior en Enseñanza y Animación Sociodeportiva, Técnico en Animación de Actividades Físicas Deportivas o en Acondicionamiento Físico o el certificado de Profesionalidad de Animación físico-deportiva y recreativa de nivel 3, obtenida en los últimos TRES, o CINCO AÑOS cuando el contrato se concierte con una persona con discapacidad, siguientes a la terminación de los correspondientes estudios. **Valorable: Curso de formación de RCP y Soporte vital básico. EXCLUSIONES **Quienes hubieran tenido contrato con el Ayuntamiento de Coaña de duración superior a 4 meses, en convocatorias de prácticas 2020 y 2021. CONDICIONES LABORALES **Contrato formativo para la obtención de la práctica profesional adecuada al nivel de estudios. **Duración un año. **Jornada de trabajo completa, en horario partido y variable según actividades del centro deportivo. **Salario 1300 euros FUNCIONES DEL PUESTO **Diseño, planificación, puesta en marcha y desarrollo de actividades y eventos deportivos municipales. **Gestión y coordinación del funcionamiento del complejo deportivo municipal. **Cunalquier otra tarea relacionada con el puesto. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032022007180 CONSULTEN BASES COMPLETAS EN EL TABLÓN VIRTUAL DE LA SEDE ELECTRÓNICA DEL AYUNTAMIENTO DE COAÑA O EN EL TABLÓN FÍSICO DE LA CASA CONSISTORIAL PLAZO DE SOLICITUD DESDE EL DÍA 21 DE NOVIEMBRE AL 2 DE DICIEMBRE DE 2022 La solicitud, en modelo normalizado se encuentra disponible en la web www.ayuntamientodecoana.com y en el propio Ayuntamiento, y se presentará en su Registro General en horario 9:00 a 14:00 horas de lunes a viernes o por cualquiera del resto de medios legalmente establecidos. Si se presentara por Registro distinto al del Ayuntamiento de Coaña o al de la oficina de registro virtual (ORVE) sera requisito imprescindible para la admisión de la misma informar a este Ayuntamiento de su remisión mediante email a la dirección ines@ayuntamientodecoana.com debiendo adjuntar al mismo la solictud junto con toda la documentación comulsada y el justificante de haberlo presentado por otro Registro dentro del plazo. Contrato: Laboral temporal Jornada: Completa