15 peones/as-2 gral.-4 p.larga duración+45 años y 9 perceptores/as s.soc.básico a 29-07-2022-plan de empleo-ayto.mieres(ref.7218).
Friday, 18 de November de 2022
176
(Mieres) Descripción: FUNCIONES: Trabajar en la realización del Plan de Obras "Mantenimiento y mejoras en pequeños núcleos de población y en zonas rurales del Concejo de Mieres". REQUISITOS: 2 dentro del Colectivo General. 4 reservados a Parados/as de Larga Duración mayores de 45 años a fecha del 29 de julio de 2022 y 9 reservados a Perceptores del Salario Social Básico a fecha del 29 de julio de 2022. No ser perceptor/a de prestación por desempleo de nivel contributivo a 29 de julio de 2022. Estar inscrito/a como demandante de empleo no ocupado en cualquier oficina del Servicio Público de Empleo del Principado de Asturias. En el momento de la celebración del contrato,formalizar el compromiso de seguir el itinerario personalizado de inserción. No podrán participar en la presente convocatoria aquellas personas que hubieran tenido una relación laboral con el Ayuntamiento de Mieres o su sector público de una duración superior a 4 meses,formalizada en el 2020 o 2021. Los requisitos generales expuestos en la base cuarta de las Bases de la Convocatoria. CONDICIONES: Contrato:Temporal de Mejora de la Ocupabilidad e Inserción Laboral de 1 año. Jornada:completa,con horario de 8 a 15 horas. Sueldo:de 1125 euros brutos mensuales. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032022007218 Interesados/as presentar Solicitud en modelo normalizado y Documentación especificada en la base séptima,en el REGISTRO GRAL.DEL AYUNTAMIENTO DE MIERES,SITO EN LA PZA.DE LA CONSTITUCIÓN S/N.,en horario de 9 a 14 horas,lunes a viernes,o de conformidad con el art.16.4 de la Ley 36/2015,de 1 de octubre,hasta el 24 de noviembre de 2022,inclusive. Más información sobre la Convocatoria y las Bases Reguladoras en las dependencias municipales o en la Sede Electrónica de la Página Web del Ayuntamiento de Mieres. Contrato: Laboral temporal Jornada: Completa
Otras ofertas de empleo del mismo día
Auditor interno Centro Atención Cliente
Friday, 18 de November de 2022217(Oviedo) Funciones: Persona con amplia experiencia en call center Experiencia en realización de auditorías, informes y gestiones de back office Manejo de excel y speech analityc Capacidad de comunicar y dar feedback a las diferentes áreas Formación: Ciclo Formativo Grado Superior Conocimientos: , speech analitiyc Experiencia: 3 años Requisitos: Randstad, tu mejor elección Trabajar con nosotros es poder elegir entre una amplísima variedad de ofertas de los mejores empleos y en las mejores empresas. Es elegir que te contraten con todas las garantías legales. Es poder firmar el contrato en remoto con todas las garantías y acceder a tu documentación de una manera rápida y sencilla, gracias a nuestra innovadora tecnología. Siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y cómo queremos que sigas creciendo, contaremos contigo para futuras oportunidades de empleo. Elige trabajar con Randstad y te ayudaremos a encontrar ese empleo que mejor se adapta a ti. Contrato: Temporal Jornada: Completa Salario: 20.000-21.000€ al Año
Técnico/a Instalador Sistemas de Seguridad Asturias
Friday, 18 de November de 2022193Oviedo (Asturias) Empresa: Movistar Prosegur Alarmas Descripción: Funciones¿Has trabajado en el sector de las telecomunicaciones? ¿Deseas seguir creciendo como técnico instalador y trabajar en la empresa líder en seguridad privada en España?Movistar Prosegur ... Requisitos: ¿Qué necesitas?Formación en FP I o FP II en electrónica y electricidad.Valorable experiencia en instalación y mantenimiento de sistemas anti intrusión.Carnet de conducir. Contrato: Indefinido Jornada: Completa
2 peones de la construcción plan de empleo local ayuntamiento de cabrales (ref. 7126)
Friday, 18 de November de 2022200(Cabrales) Descripción: REQUISITOS -PERTENECER A ALGUNO DE LOS SIGUIENTES COLECTIVOS: PARADOS DE LARGA DURACIÓN, SE ENTIENDE POR PARADOS DE LARGA DURACIÓN NO HABER TRABAJADO MÁS DE 93 DÍAS EN LOS 12 MESES ANTERIORES A LA FECHA DE PUBLICACIÓN DE LA CONVOCATORIA 29/07/2022 PERSONAS EN SITUACIÓN DE RIESGO DE EXCLUSIÓN SOCIAL DE ACUERDO AL ARTÍCULO 2 DE LA LEY 44/2007, DE 13 DE DICIEMBRE. ADEMÁS, EN EL MOMENTO DE FORMALIZAR EL CONTRATO DEBERÁN: ESTAR INSCRITO/A COMO DEMANDANTE DE EMPLEO NO OCUPADO EN EL SERVICIO PÚBLICO DE EMPLEO DEL PP.AA. NO SER PRECEPTOR DE PRESTACIÓN POR DESEMPLEO A NIVEL CONTRIBUTIVO A FECHA 29/07/2022 FORMALIZAR EL COMPROMISO DE SEGUIR EL ITINERARIO PERSONALIZADO DE INSERCIÓN EXCLUSIONES: NO PODRÁN PARTICIPAR LAS PERSONAS QUE HAYAN TENIDO UNA RELACIÓN LABORAL CON LA ENTIDAD LOCAL (PONER EL NOMBRE DEL AYUNTAMIENTO) O SU SECTOR PÚBLICO, DE UNA DURACIÓN SUPERIOR A 4 MESES EN LAS CONVOCATORIAS DE LOS PLANES DE EMPLEO DE 2020 Ó 2021 EN LA LÍNEA DE PLANES DE EMPLEO EN EL MARCO DE ITINERARIOS INTEGRALES DE ACTIVACIÓN EN EL ÁMBITO LOCAL. FUNCIONES LIMPIEZA Y REPARACIÓN DE TECHUMBRES, SANEAMIENTO DE PAREDES, TRABAJOS DE TRATAMIENTO DE MADERA Y PINTADO DE FACHADAS TODO SEGÚN LO ESTABLECIDO EN LA PROGRAMACIÓN DE OBRAS DEL PLAN LOCAL DE EMPLEO. CONDICIONES CONTRATO LABORAL TEMPORAL DURACIÓN DEL CONTRATO: 12 MESES (NO PRORROGABLES) JORNADA LABORAL COMPLETA SALARIO 1200 EUROS BRUTOS MENSUALES FECHA DE INCORPORACIÓN: 20/12/2022 Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032022007126 LAS PERSONAS INTERESADAS QUE REÚNAN LOS REQUISITOS EXIGIDOS EN LAS BASES REGULADORAS DE LA CONVOCATORIA, QUE PUEDEN CONSULTARSE EN LA SEDE ELECTRÓNICA DEL AYUNTAMIENTO DE CABRALES, DEBERÁN PRESENTAR SOLICITUDES EN EL AYUNTAMIENTO DE CABRALES LUGAR Y PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES: AYUNTAMIENTO DE CABRALES. 10 DÍAS NATURALES, HASTA EL 28 DE NOVIEMBRE DE 2022 Contrato: Laboral temporal Jornada: Completa
Director/a taller de empleo castropol iii: montes ref:(7125)
Friday, 18 de November de 2022216(Castropol) Descripción: REQUISITOS: Licenciado/a diplomado/a o equivalente, con competencia docente. CONDICIONES LABORALES: - Contrato laboral temporal - Duración: 1 año, no prorrogable - Jornada de trabajo completa FUNCIONES: - Elaboración y organización del plan general de actuación, fases, etc. - Dirección del personal docente y de apoyo. - Gestión de los recursos materiales (máquinas, herramientas, etc.)necesarios y adecuados a la realización de la obra o servicio así como los que se precisen para la formación. - Fomento, divulgación difusión e integración del proyecto en el entorno. - Gestión y promoción de las actuaciones necesarias, a instituciones, empresarios, etc, , para conseguir la inserción laboral de los alumnos. - Coordinación de la actuación con la entidad promotora y el SEPEPA - Vigilar el cumplimiento de las medidas de seguridad y el uso de prendas de protección Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032022007149 Las personas interesadas y que cumplan los requisitos han de SOLICITAR SU PARTICPACIÓN A LA OFICINA DE EMPLEO DE VEGADEO: oevegade@asturias.org Enviando escaneada en formato WORD O PDF, exclusivamente la documentación que acredite cumplimiento de requisitos: Titulación, CV, Informe de Vida Laboral actualizado, contratos, certificaciones de empresa, nóminas u otro documento donde se refleje claramente el puesto desempeñado, COMPETENCIA DOCENTE, ASI COMO EL ANEXO I QUE SE OBTIENE EN TRABAJASTUR FORMACION ESCUELAS TALLER MODELO DE DECLARACION RESPONSABLE SOBRE EXPERIENCIA PROFESIONAL COMO DIRECTOR/A. O BIEN PRESENTARSE EN LA OFICINA DE EMPLEO DE VEGADEO PREVIA CITA QUE SE SOLICITA EN LA WEB DE TRBAJASTUR EMPLEO FORMACION. PLAZO DE PRESENTACION DESDE EL 21 AL 25 DE MOVIEMBRE, AMBOS INCLUSIVE, EN HORARIO DE 09:00 A 14:00 HORAS, CITA PREVIA (en web Trabajastur) NO SE TENDRAN EN CUENTA CANDIDATURAS QUE NO APORTEN LOS DOCUMENTOS ACREDITATIVOS DE LOS REQUISITOS EXIGIDOS NI LAS QUE SE SOLICITEN FUERA DEL PLAZO ESTABLECIDO. Contrato: Laboral temporal Jornada: Completa