1 técnico/a forestal - contrato de trabajo en prácticas -ayuntamiento muros de nalón (ref. 6776)
Monday, 23 de October de 2023
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(Muros de Nalón) Descripción: FUNCIONES: Mantenimiento, reparación limpieza de espacios públicos: desbroces de sendas, miradores, accesos a playas, áreas recreativas, senda de los cargaderos de carbón y mantenimiento de zonas ajardinadas del concejo. REQUISITOS: poseer, el día final del plazo de presentación de instancias previsto en las presentes Bases, y mantenerse en la fecha de la contratación, acreditándose previamente a ésta. - Ser menor de 30 años. - Estar inscritos/as en el fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil. - Estar inscritos/as como demandantes de empleo no ocupados/as en cualquier oficina del SEPEPA. - Estar en posesión de alguna de las titulaciones: Técnico en Aprovechamiento y Conservación del Medio Natural, Técnico en Trabajos Forestales y Conservación del Medio Natural, Técnico Superior en Gestión Forestal y del Medio Natural o Técnico en Gestión y Organización de los Recursos Naturales y Paisajísticos. - Formalizar en el momento de su contratación, la participación en un programa de atención personalizada del SEPEPA. - Para las personas con discapacidad, tener un grado de discapacidad igual o superior al 33% reconocido por el órgano competente. EXCLUSIONES: No podrán participar aquellas personas que hubieran obtenido experiencia profesional o realizado actividad formativa en la misma actividad dentro del Ayuntamiento de Muros de Nalón por un tiempo superior a 3 meses., sin computar los periodos de formación o prácticas que formen parte del currículo. No obstante podrán concertar contrato, si habiendo ocupado el mismo puesto de trabajo mediante un contrato formativo previo, no hayan alcanzado el máximo previsto (1 año). -No haber sido contratado /a en el Ayuntamiento de Muros de Nalón, por tiempo superior a los máximos previstos, en virtud de la misma titulación CONDICIONES LABORALES: - Contrato de trabajo en prácticas - Duración del contrato 1 año. - Jornada completa. - Salario y resto de condiciones detalladas en la base de la convocatoria. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032023006776 La solicitudes podrán presentarse del 23 de octubre al 13 de noviembre de 2023 , siendo el canal preferente el registro electrónico disponible en la sede electrónica del Ayuntamiento de Muros de Nalón https://murosdenalon.sede.e-ayuntamiento.es/actiontramites?method=enter. Solicitud de Carácter General. Por cualquiera de los medios que se establece en el art. 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre. Presencialmente en el Registro del Ayuntamiento de Muros de Nalón, sito en la Plaza del Marqués, 13, Muros de Nalón, de 10:00 a 14:00h. Se podrá solicitar cita previa en el horario antes indicado a los teléfonos 985583030 y 985583003. Las solicitudes enviadas por correo postal o presentadas en otra administración, comunicarán el envío de la misma al correo electrónico del ayuntamiento: ayuntamiento@murosdenalon.es, remitiendo fotografía o escaneado de la misma, de no comunicarlo durante el plazo abierto, se considerará fuera de plazo. Contrato: Laboral temporal Jornada: Completa
Monday, 23 de October de 2023
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Gozón (Asturias) Empresa: Telepizza Descripción: Telepizza es una marca líder en pizza delivery, fundada en España en 1987. Desde hace mas de 35 años estamos entregando momentos de felicidad a nuestros clientes.¿Quieres ser repartidor/a? ... Requisitos: Mayor de edad.* Carne de conducir o ciclomotor.* Permiso de trabajo en regla.* Imprescindible experiencia en conducción de ciclomotor. Contrato: Indefinido Jornada: Parcial - Noche

Monday, 23 de October de 2023
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(Oviedo) Descripción: En PER SÉ Recursos humanos (www. Perserrhh. Com) estamos buscando Director/a Recursos Humanos para incorporarse a nuestro cliente, significativa compañía del entorno industrial asturiano. Responsabilidades 1. Liderar las estrategias, los procesos y los recursos de la Dirección de Recursos Humanos, reportando directamente a Dirección General y participando en el Comité de Dirección. 2. Dirigir el desarrollo de estructuras y modelos organizativos, descripción de puestos, planificación y dimensionamiento de plantillas. 3. Definir las políticas y herramientas de desarrollo de personal y los procesos de gestión de RR. HH. , En coherencia con la estrategia de la compañía (desempeño, desarrollo profesional, gestión del talento, formación, selección, comunicación interna, valoración de puestos, planes de sucesión, de carrera y de formación). 4. Revisar y aplicar la política retributiva de la organización, asegurando que las condiciones son adecuadas y competitivas dentro del sector. Elaboración y seguimiento de presupuestos. 5. Definir las políticas de relaciones laborales de la compañía, tanto colectivas como individuales, asegurando el equilibrio las condiciones laborales, las condiciones del mercado, la paz social y el clima laboral en la organización. 6. Definir y aplicar los procesos de administración de personal. 7. Representar a la compañía en las negociaciones con los trabajadores y sus representantes. 8. Representar a la compañía ante las administraciones laborales competentes. 9. Elaborar los informes necesarios sobre la dirección del área, así como cualquier otro que le sea requerido. Jornada:

Monday, 23 de October de 2023
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(Siero) Descripción: FUNCIONES: Atención a los clientes en mesa y barra servir y cobrar comandas, Escanciado de sidra. REQUIITOS: Saber escanciar sidra Dos años de experiencia en la ocupación. CONDICIONES: Contrato indefinido a jornada completa de 8 horas al dia con dos dias de descanso. Salario y demás condiciones laborales según Convenio de Hostelería. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 032023006818 Las personas interesadas en esta oferta pueden remitir su CV a hincianugabriel@gmail.com Contrato: Laboral indefinido Jornada: Completa

Monday, 23 de October de 2023
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Siero (Asturias) Empresa: Scania Ibérica Descripción: ¡Buscamos mecánicos y mecánicas de vehículos industriales que se incorporen a Scania!Estamos buscando un/a oficial de segunda. Únete al equipo y acompáñanos en este viaje, nuestro destino es ... Requisitos: FP Grado Superior Vehículos Autopropulsados especialidad mecánica y/o experiencia demostrable de 1 a 3 años en puesto similar.?Conocimientos básicos diagnosis?Experiencia de 1 a 3 años en puesto similar en reparación de vehículos industriales.?Carnet de conducir en vigor. Contrato: Indefinido Jornada: Completa
